此话一出，叶嘉豪就明白了，难怪今年沈佳华要亲自组织巡视小组，原因都在这里。

一般来说，每年的标准检查，都不会由集团一把手，或者是分公司一把手参与，今年却如此特别。

虽然不知道集团董事长是如何想的，但是沈佳华的想法，叶嘉豪心里清楚了。

去年四川区域，发生了两起大贪污案件，特别是郭浩的，最引人关注。

发生这么大的事情，集团上面竟然没有过问，这不太合理。

估计这次董事长，就会利用这个机会，来一趟四川区域。

若真的是那样，周德龙和黄金忠，可就有的忙了。

当然，那只是后话，现在周德龙要做的，就是加快时间恢复年后标准，还要让沈佳华，看到他的动作和决心。

叶嘉豪道谢了郝冬梅，趁着去上厕所时间，悄悄把账结了，然后又去买了个衣服上的小首饰，送给郝冬梅。

按理说，像郝冬梅这种阶层的人，什么都不会缺，首饰更是多的数不胜数，一个小首饰，郝冬梅才不会放在心上。

不过叶嘉豪送的理由很特别，“姐，这是弟弟给你的见面礼，你就收下吧。”

郝冬梅是真心看好叶嘉豪，也很欣赏叶嘉豪，还真的收下，“下次就不要给我买礼物了，你姐不缺这些。”

郝冬梅并没有嫌弃的意思，只是单纯的告诉叶嘉豪，不要去花那些冤枉钱。

叶嘉豪点头答应，然后跟郝冬梅道别，回了南充。

回到南充叶嘉豪并没有去见周德龙，而是给杨少华打了个电话，把郝冬梅的意思，告诉了杨少华。

以杨少华的聪明才智，能明白里面的含义。

果然，当周德龙从杨少华那里，得知了叶嘉豪在山城的收获后，意味深长的笑了。

随后沉思了一会儿，忽然抬头看着杨少华，问：“韩磊现在在哪家店？”

杨少华早就替周德龙，想好了对策，开口说：“李括升到副总监的位子后，韩磊就过去，做代理店长了。”

周德龙点了点头，嗯了一声，没有再说什么。

这个没有再说，后果却很严重，可怜的韩磊，本还在幻想着，自己成为正式店长的那天。

可哪里会知道，等待他的，将是一场噩梦。

......

楚明杰很聪明，当周德龙问了韩磊的情况后，杨少华就一直在注意着韩磊的一举一动。

不过他没有告诉周德龙，也没有告诉任何人，但是叶嘉豪除外。

杨少华知道叶嘉豪和韩磊是老对手，想要除去韩磊，必须向叶嘉豪取取经。

为此杨少华还请叶嘉豪，吃了一顿饭。

饭桌上杨少华表示了自己的想法，也问了问叶嘉豪，这个想法可取不可取。

叶嘉豪笑了笑了，对于杨少华的想法，他点评了一下。

“说实话，这个想法可以是可以，不过忽略了一个点。”

杨少华眼睛一亮，知道叶嘉豪要说重点了，竖起耳朵仔细的倾听。

叶嘉豪接着说：“韩磊这人有点喜欢贪小便宜，在这个点上，你多做一些文章，他自己就会暴露，到时候抓他个措手不及。”

杨少华如梦初醒，大喜过望，激动地说：“如此一来，韩磊自己都不知道，这是我们给她挖的坑。”

叶嘉豪嘴角微微上扬，露出一丝弧度，对杨少华说：“你们要对付韩磊，这是很好的一个点，不过还是给周璐璐，打声招呼吧。”

杨少华开口说：“放心，我明白。”

叶嘉豪点点头，没有再说什么，反而有些期待，接下来好戏的上演。

吃完饭，叶嘉豪回家给周璐璐说了这事，还让周璐璐也加入其中。

这不仅是报仇的机会，也是对下面树立威信的时候，如此好的机会，千万不能放过。

周璐璐能做到总监这个职位，除了叶嘉豪在背后的推力外，她也有着自己的能力。

当叶嘉豪说出，韩磊这事时，她心里就明白了过来。

第二天上班的时候，她就特意找了杨少华一趟，探了探杨少华的口风，

由于叶嘉豪给杨少华打了招呼，杨少华就没有隐瞒，直接告诉周璐璐，自己的计划。

周璐璐对杨少华的计划，很赞同，不过她觉得这个计划，由杨少华去做，不太合适。

“这样吧，前期我去，时机成熟后，我会给打招呼，到时候你给周总，打一声招呼。”周璐璐说道。

这也是杨少华所想的，毕竟话说回来，韩磊再如何的讨人厌，那都是周璐璐的人。

周德龙隔级处理韩磊，不是不可以，可一旦这样，就抹杀了周璐璐的威严。

所以说，这事要有周璐璐的参加，那是双赢的局面。

商量好了后，周璐璐就去忙自己的。

她带着李括，直接去了韩磊所在的门店，以检查标准为理由，在超市检查起来。

韩磊心里那个紧张啊。

之前周璐璐还要看他的脸色，如今周璐璐一跳，成为了超市总监，掌握着韩磊的生死。

韩磊很担心，周璐璐会公报私仇。

不过好在，区域还是有人脉的，靠着以前的人脉，还是扛住了压力，还成为了代理店长。

但是对于周璐璐，韩磊还是不得不防。

本来现在就是关键时刻，周璐璐带着李括忽然到来，不是找茬，还能是什么。

“周总，李总，最近我让他们，天天只做一件事，那就是恢复标准，保持标准，一直到沈总检查结束。”韩磊给周璐璐两人，来了一句。

周璐璐没有说什么，依旧是到处乱走，一会儿看看卖场，货品的摆放，是不是符合集团定制的标准。

一会儿看看仓库，里面货物的存放，是否按照规定的标准。

还去了生鲜的操作间，在操作间里，检查卫生是否过关。

全程周璐璐都是沉默不语，李括倒是跟韩磊有说有笑。

检查完毕，李括让韩磊组织开会。

这家店，上一任店长，就是李括李副总监，他发话之后，不需要韩磊组织，各个部门经理、主管，以及副店长，都很主动的，到达大会议室集合。

“李总，你来主持吧。”周璐璐到了会议室后，直接把大权，交给了李括。

李括点头，然后开始组织会议，这次会议是临时开的，开会的内容，无非就是强调，年后标准的恢复，以及保持标准。

说完这些，李括又夸了这家店，在韩磊的带领下，标准成绩做的很好，如果沈总来检查这家店，一定不会出问题。

短暂的会议结束，在周璐璐和李括，在众人的掌声中，走出了会议室。

韩磊作为代理店长，出于对领导的重视，必须出门相送一番。

在送行的路上，韩磊一直在讨好周璐璐和李括，周璐璐全程没有说话。

李括倒是一直笑呵呵的，给韩磊聊着天。

走到停车场时，周璐璐先上了车，李括还在和韩磊，说着什么。

韩磊看了看车里的周璐璐，确定周璐璐听不到外面的谈话，这才低声对李括说：“李总，我之前跟周总有些误会。”

“其实说实话，我已经知错了，而且很想在周总的领导下，做一番事业，李总，还请你帮我，给周总表示一下，我的想法。”

李括嘴角一笑，说：“韩总，你放心吧，周总不是那么小气的人，给你明说吧，周总这次来，就是为了看看你的表现，也好在周总那里，说说你的好话，争取早点把你头上的代理两字去掉。”

韩磊大喜，眼睛一亮，笑着说：“真的？”

李括继续说：“瞧你这话说的，我还骗你不成。”

韩磊这下不再怀疑，露出天真的笑容，说：“感谢李总，还麻烦李总给周总说一句，抽空聚一聚，我请客吃饭。”

李括说：“吃饭这事不忙，今天检查的结果很不错，不过韩总啊，有一点你要注意啊，标准做得好，销售也不能丢啊。”

这话让韩磊的笑脸，当即僵住。

李括说的没错，韩磊为了做好标准，把销售给牺牲了。

现在销售直线下降，标准做的漂亮，那有什么用。

这事韩磊最大的败笔。

李括拍了拍韩磊的肩膀，接着说：“周总有意，在周总那里给你说好坏，可销售要是没有上去，周总就能找话出来呀。”

韩磊很清楚，李括这话的意思，“李总，我明白了，放心吧，我会平衡标准和销售的。”

李括意味深长地说：“其实很多事情可以变通的，销售我们要做，标准嘛，我们也要让领导看到。”

韩磊可是职场老油条，立马表示，“明白明白，感谢李总的点拨，回头我们哥两个，私下聚一聚。”

李括没有说话，点点头之后，转身离开。

韩磊对着启动的奥迪A6，鞠躬说：“周总，李总，请慢走。”

奥迪A6里的周璐璐，看了看越来越小的韩磊，忽然问李括，“说了？”

李括点着头说：“说了，而且他很激动。”

周璐璐嘴角一笑，“这个韩磊，大事不成，小事却不要命的做，接下来就等情况吧。”

......

韩磊回到门店后，又一次展开了会议，这次的会议，他意气风发，指点江山，挥斥方遒。

高举集团标准制度，零售企业顾客服务至上的理念，对部门经理和副店长说，标准也要做，同时不能忽略了顾客的感受。

韩磊虽然没有明说，可大家都懂这话里面的含义。

只是在这个节骨眼上，抓销售那话，必然会降低标准的。

华盛集团的标准，向来喜欢理想化，所有的标准在理论上，很漂亮很具有超前意识，以及对顾客的安全意识。

可以有一个致命的缺点，就是太理想化，很多标准在执行的时候，困难重重不说，还很复杂。

明明很简单的事情，如果用标准来执行，就会变得复杂。

员工操作起来麻烦，顾客体验感也不好，毕竟顾客来购物，求的就是一个方便。

忽然来了那么多操作流程走，顾客才没有时间，陪你玩这些标准把戏。

这也造成，只要是做标准的时候，销售就会很差。

没办法，华盛集团把标准看的比销售重要。

如果销售做不好，顶多就是被领导臭骂一顿，可要是在标准上，犯了错误，让领导或是巡视组检查出来。

分分钟是要杀头的，要是严重者，纳入集团黑名单都有可能。

现在整个分公司，都在抓标准这一块，韩磊却要在这个风口浪尖上，放个口子做销售。

所有人都不解，都用着疑惑的眼神，看着韩磊。

副店长的胆子要大一些，开口说了一句，“韩总，这个时刻做销售，不合时宜吧？”

韩磊才不管那么多，他现在一心想讨好周璐璐，好让周璐璐在周德龙面前，多说几句好话。

再说了，韩磊既然能这样做，就有自己的想法和办法。

“我知道你们的顾虑。”清了清嗓子，韩磊说：“我们不是全部做销售，该做的生意我们要做，该要的标准，我们也要要。”

“你们要学会灵活运用规则，领导即便来，也会首先到区域去，那个时候我们这边会有风声的。”

“到时候，放下所有事情，全部力量放在标准上。”

“只要平常标准不太乱，到时候临时整改，来得急。”

韩磊这番话，把大家说的云里雾里，有人想要反对，可看着韩磊坚决的态度。

最后还是选择了放弃。

韩磊已经好几年没有在最基层工作了，哪里不会知道基层的情况。

再勤奋的员工，他也有着自己的懒惰，由于集团的标准，太复杂太理想化，一般情况下，员工都没有执行。

只有得到风声，有检查的来了，上面领导才会抓标准。

员工才会执行集团的那一套标准，可在抓标准的时候，韩磊竟然要放个口子，去做销售。

这就意味着，员工在标准上，会有放松，同时也给员工一个信号，这才检查，领导没有重视。

既然领导不重视，那么凭什么员工要重视。

如果真的开了口子，到时候在临时抓标准，为时已晚。

可惜，韩磊并没有注意到这一点。